Ahoana ny famakafan'ny Aptitude ny zavatra azon'ny olona atao?
Ny fanandramana fahafaha-manao dia natao hanombanana ny zavatra mety ho vitan'ny olona iray na haminaniany ny zavatra azon'ny olona ianarana na ny fanabeazana sy fampianarana. Izy io dia maneho ny fahaiza-manaon'ny olona iray hanao asa iray. Ny fanandramana tahaka izany dia matetika ampiasaina amin'ny fanombanana ny fahafaha-manao akademika na ny fahaiza-manaon'ny asa. Ny fitsapana toy izany dia azo ampiasaina hanombanana talenta ara-tsaina na ara-batana amin'ny sehatra samihafa.
Ohatra tsy ampy amin'ny fitiliana
Ohatra sasantsasany amin'ny fanandramana amin'ny toetritety:
- Fitsapana mamantatra ny fahaiza-manaon'ny tsirairay mba ho lasa mpanamory fiaramanidina mpiady
- Ny fanadinana karatra manombantombana ny fahaizan'ny olona iray miasa ho toy ny fitantanana ny fifamoivoizana an'habakabaka
- Ny fitsapana amin'ny fahazoan-dàlana nomena ireo mpianatry ny lisea mba hamaritra ny karazana asa mety ho mety aminy
- Famerenana fandaharam-pizaha amin'ny ordinateran'ny solosaina mba hamaritana hoe ahoana no mety hamaha ny olan'ny hypothetical
- Fitsapana natao hanamarinana ny fahaiza-manaon'ny olona iray ilaina amin'ny asa iray manokana toy ny polisy iray na mpamono afo
Matetika ireo mpianatra dia mifandona amin'ny karazam-pahasalamana isan-karazany mandritra ny fotoam-pianarana rehefa mieritreritra izay tiany hianarana any amin'ny oniversite izy ireo na hanao asa ho an'ny androany. Ireo mpianatry ny sekoly ambaratonga faharoa dia matetika manao fanandramana karazana fitarihana maromaro natao hanampiana azy ireo hamantatra ny tokony hianaran'izy ireo any amin'ny oniversite na amin'ny asany. Ireo fitsapana ireo dia mety manome hevitra ankapobeny momba ny mety ho mahaliana ny mpianatra ho asa ho avy.
Ohatra, ny mpianatra iray dia afaka manao fitsapam-pahaizana amin'ny fahatsapana fa izy ireo dia tsara amin'ny isa sy ny data. Ny valiny toy izany dia mety midika fa ny asa ho toy ny kaonty, banky, na mpikaroka dia ho safidy tsara ho an'ilay mpianatra manokana. Mpianatra iray hafa mety hahita fa manana fiteny matanjaka sy matanjaka izy ireo, izay mety manoro hevitra fa mety ho safidy tsara ny asa ho mpampianatra anglisy, mpanoratra, na mpanao gazety anglisy.
Tsy toy ny fanandramana zava-doza , izay mahakasika ny fijerena ny fahaiza-manaony na ny fahalalana amin'ny olona amin'ny fotoana rehetra, ny fitsapana amin'ny fahombiazana dia mifantoka amin'ny famaritana ny fomba mety ahafahan'ny olona manao asa iray.
Fitsipika momba ny fitsikilovana amin'ny testes intelligence
Noho izany, inona no tena mahatonga ny fitsapana amin'ny aptitude tsy mitovy amin'ny fitsapa-kevitra? Maro ny fanandramana momba ny faharanitan-tsaina dia natao handrefesana ny lazaina hoe faharanitan-tsaina ankapobeny , na ny fahaizana ara-tsaina manerantany izay misy fiantraikany amin'ny fahaiza-manao amin'ny faritra rehetra. Ny faharanitan-tsaina dia mirakitra fahaiza-manao samihafa, anisan'izany ny famahana olana , ny fisainana, ny fahatsiarovana, ny fahalalana, ary ny fahafahana mampifanaraka ny tontolo iainana.
Ny fitsapana amin'ny fahombiazana, etsy ankilany, dia natao mba handrefesana karazana fahaizana faran'izay kely kokoa noho ny fanaovana test IQ. Na izany aza, ny fanandramana aptitude sasany dia mety hanana fifantohana be loatra izay mametra ny zavatra azon'izy ireo alaina. Ny fanandramana hafa mijery sehatra maro dia mitovy amin'ny fitsapana ny fitsikilovana.
Ny fitiliana fahaiza-manao manokana dia ireo natao hanehoana ny fahaiza-manaon'ny tsirairay amin'ny faritra iray.
Eritrereto, ohatra, hoe misy orinasa te hanakarama mpandrindra amin'ny ordinatera mba hiasa ho an'ny orinasa. Azo inoana fa hijery zavatra isan-karazany izy ireo, anisan'izany ny tantaran'ny asa sy ny fampisehoana, saingy mety haniry hanao fitiliana amin'ny fahaiza-manao izy ireo mba hamaritana raha manana ny fahaiza-manao ilaina hanatanterahana ny asa ny mpilatsaka an-tsitrapo.
Ity fizahan-toetra manokana ity dia natao mba hijerena ny fahaiza-manao mahomby iray - ny fahaiza-manao sy ny fahaiza-manaon'ilay kandidà dia amin'ny famolavolana programa.
Ny fanandramana fahaizana maro dia natao mba handrefesana fahaizana roa samihafa. Amin'ny toe-javatra sasany, ny fitsapana tahaka izany dia mety hitovy amin'ny fitsapana ny fitsikilovana amin'ny fijerena ny fifantohan'izy ireo sy ny habaka. Ny Testing Assessment Scholastic (na SAT) izay mianatra mandritra ny taona ambony taona dia ohatra tsara amin'ny fitsapana ampy fahaizana. Ny SAT dia manatsara ny fahaiza-manao eo amin'ny sehatra misy ny matematika, ny fisainana sy ny fiteny ary matetika ampiasain'ny oniversite sy ny oniversite mba hamaritana raha efa vonona ny mpangataka iray ary manana fahaiza-manao tsara any amin'ny oniversite.
Ny mari-pahaizana Graduate Requisite, ary koa ny fitsaboana manokana takiana mba hahazoana mari-pahaizana momba ny fitsaboana, ny lalàna sy ny diplaoma momba ny asa, dia ohatra ho an'ny fitsapana amin'ny sehatra samihafa.
Teny iray avy amin'ny
Ny fitsapana azo atao dia mety ho fomba tsara hahafantarana ny zavatra tsara anananao na izay mety ho azonao amin'ny fampiofanana tsara. Na izany aza, ny fitsapana toy izany dia tsy afaka milaza aminao ny zava-drehetra. Eritrereto tsara ny valim-pifidianana, ary dinihina koa ny antony hafa toy ny tombontsoa sy ny traikefa azonao ary ampiasao izany fampahalalana izany rehefa mijery karazana asa hafa.
> References:
> Kline, P. Handbook of Psychological Testing. New York: Routledge; 2012.
> Salking, N. & Rasmussen, K. (Eds.). Encyclopedia of Psychology, Volume 1. Thousand Oaks, CA: Publications SAGE; 2008.