Ireo Toetra izay Mitarika ireo Mpitarika Lehibe
Ahoana no ilazanao mpitarika matanjaka anao? Ao amin'ny fianarana iray, ny lanjan'ny mpitarika dia toy ny tena manan-danja indrindra amin'ny fanamafisana, ny fampifanampiana, ny faharanitan-tsaina, ary ny fehezan-teny.
"Ny fikarohana dia mampiseho mazava tsara fa mpitarika tsaratsara kokoa ny mpitarika mpitarika manana mpitarika mahay, manentana ary manome hery sy mampivelatra mpanara-dia", hoy ny manam-pahaizana momba ny saina sy ny manam-pahaizana Ronald E. Riggio. "Manan-danja kokoa amin'ny mpanaraka azy ireo izy ireo ary manana ekipa mahay mitaiza kokoa."
Koa inona àry no azonao atao raha manaiky ireo toetra tsara ireo ianao ary lasa mpitarika matanjaka sy mahomby kokoa? Ny mpitarika ny fanovana dia matetika lazaina fa mafana fo, be fanantenana, tena izy ary mahery setra. Ireo mpitarika ireo dia tsy mitaky fotsiny ny fanampiana ny vondrona hahatratra ny tanjony; Miankina ihany koa ny fanampiana ny mpikambana tsirairay ao amin'ny vondrona hahatratra ny tanjany feno.
Diniho ny sasantsasany amin'ireto torohevitra manaraka ireto amin'ny fomba hahatongavana ho mpitarika tsaratsara kokoa ary eritrereto ny fomba ahafahanao mampihatra ireo paikady ireo eo amin'ny fiainanao andavanandro.
1 - Manomboka amin'ny fahatakarana ny fomba fitarihanao
Ny fahatakarana ny fomba fitantanana ankehitriny dia tena ilaina. Inona ireo herinao? Iza amin'ireo toerana ireo no mila fanatsarana? Ny fomba iray hanombohana ny fanombantombanana ny fahaizanao dia ny fakana ity fomba fitarihana amin'ny fitarihana ity mba hahazoana hevitra ankapobeny momba ny fomba hitarihanao azy.
Rehefa vita ny fanadihadiana, dia vakio ny toetra mampiavaka ny fomba fanehoana anao. Moa ve ireny toetra ireny manampy na manakantsakana ny fitarinao? Rehefa avy nanapa-kevitra ianao hoe inona avy ireo faritra mila asa, dia afaka manomboka mitady fomba hanatsarana ny fahaiza-manaonao ianao.
2 - Ampirisiho ny famoronana
Ny fanentanana ara-tsaina dia iray amin'ireo toetra manintona izay mamaritra ny fitantanana ny fanovana. Ny mpanaraka dia mila ampirisihina haneho ny fahaizan'izy ireo mamorona . Ny mpitarika mahomby dia tokony hanolotra fanamby vaovao miaraka amin'ny fanohanana ampy hahatratrarana ireo tanjona ireo.
Ny fomba iray hamporisihana ny famoronana dia ny manolotra fanamby ho an'ny vondrona mpikambana, ka mahatonga azy ireo hahatakatra ny tanjon'izy ireo. Ny tanjon'ity karazana fanatanjahantena ity dia ny fahazoana olona hanaparitaka ny fetrany saingy tsy tokony ho kivy amin'ny sakana mankany amin'ny fahombiazana.
3 - Manompoa tena modely
Ny fitarihana idealy dia iray amin'ireo singa efatra manan-danja amin'ny fitantanana ny fanovana. Ireo mpitarika ny fanovana dia maneho ny fitondrantena sy ny toetrany izay ampirisihany hanaraka ny mpanara-dia azy. Mandeha an-tongotra izy ireo ary miresaka ilay lahateny. Vokatr'izany, ireo mpikambana ao amin'ny vondrona dia mankasitraka ireo mpitarika ireo ary miasa mba hamolavola ireo fihetsika ireo.
Raha te ho mpitarika tsaratsara kokoa ianao, dia miaraha amin'ny famolavolana ireo toetra tianao hitan'ny mambra ao amin'ny tarika.
4 - Aoka ianao ho tia mamosavy
Hijery olona ve ianao amin'ny fitarihana sy ny fitarihana raha toa ka tsy tena miahy ny tanjon'ny vondrona izy ireo? Tsia mazava ho azy! Ny mpitarika lehibe dia tsy mifantoka fotsiny amin'ny fananana mpikambana ao amin'ny tarika hamita ny asa; Manana fientanam-pitiavana sy hafanam-po amin'ny tetikasa iasany izy ireo.
Azonao atao ny mampivelatra io toetra io amin'ny alalan'ny fomba fisainana samihafa izay afaka maneho ny zotom-ponao. Ampahafantaro ny olona fa miahy ny fandrosoany ianao. Raha misy olona mizara zavatra iray amin'ny vondrona hafa, dia ataovy lazao azy ireo ny fankasitrahanao ireo fanomezana ireo.
5 - Mihainoa ary miresaha amim-pahombiazana
Ny kalitao lehibe hafa an'ny mpitarika ny fanovana dia mifantoka amin'ny fanomezana fifampiresahana amin'ny mpikambana ao amin'ny vondrona. Ny mpitarika tsara dia tokony haneho amim-pitandremana amim-pahatsorana sy fiahiana ireo mpikambana ao amin'ny vondrona misy azy amin'ny teny verbal sy tsy ara-dalàna .
Amin'ny fisokafana ny tsipika fifampiresahana, ireo mpitarika ireo dia afaka miantoka fa ny mpikambana ao amin'ny vondrona dia mahatsapa fa afaka manao fanomezana ary mandray ny fankatoavana ny zava-bitany.
6 - Manàna toe-tsaina tsara
Ny mpitarika ny fanovana dia manana hatsikana, hatsaram-panantenana izay loharano fanentanam-panahy ho an'ny mpanara-dia. Raha toa ka mahatsiaro ho kivy na tsy miraika ny mpitarika, dia mety ho lasa tsy sahy ihany koa ny mpikambana ao amin'ny vondrona.
Na dia malemy aza ny zavatra ary manomboka mahatsiaro ho kivy ny mpanara-dia anao, miezaha hijanona ho tsara. Tsy midika izany hoe hijerena zavatra amin'ny alalan'ny solomaso misy raozy. Izany dia midika fotsiny hoe mihazona fahatsapana fanantenana sy fanantenana amin'ny fiatrehana olana.
7 - Ampirisiho ny olona handray anjara
Avelao ny mpikambana ao amin'ny ekipanao hahafantatra fa mandray ny heviny ianao. Ny mpitarika izay mandrisika ny firotsahan'ny mpikambana ao amin'ny tarika dia antsoina matetika hoe mpitarika demokratika na mandray anjara . Raha mbola mitazona ny fanapahan-kevitra farany amin'ny fanapahan-kevitra rehetra izy ireo, dia manentana ny mpikambana ao amin'ny tarika handray anjara mavitrika amin'ny fanentanana hevitra sy drafitra.
Ny fikarohana dia mampiseho fa ny fampiasana fomba demôkratika dia mitarika ho amin'ny fanoloran-tena bebe kokoa, mamolavola ny famoronana olana ary manatsara ny vokatra.
8 - Mijanòna ny mpanaraka anao
Ireo mpitarika ny fanovana dia manome koa ny fanentanana an-tsitrapo hamporisika ireo mpanara-dia azy hiasa. Mazava ho azy fa tsy mora foana ny fanentanam-panahy. Soa ihany, tsy mila kabarim-panentanana ianao hanentanana ny mpikambana ao amin'ny vondrona.
Ny hevitra sasany amin'ny fanentanam-panahy dia ny fandraisana am-pitiavana ny hevitra na ny tanjona, ny fanampiana ireo mpanara-dia mahatsiaro ho tafiditra ao anatin'ilay dingana ary manome fankasitrahana, fiderana, ary valisoa ho an'ny zava-bita eo amin'ny olona.
9 - Fanomezana valisoa sy fankasitrahana
Ny toetra manan-danja iray amin'ny mpitarika tsara dia midika amin'ny fahafantarana fa ny fanolorana fankasitrahana mahomby sy valisoa dia iray amin'ireo fomba tsara indrindra hanampiana ireo mpanaraka hahatsiaro ho faly sy sambatra. Mety tsy hahagaga koa fa ny olona sambatra dia mahavita asa tsara kokoa. Araka ireo mpikaroka Teresa Amabile sy Steven Kramer, ireo mpitarika dia afaka manampy ireo mpikambana ao amin'ny tarika hahatsapa fifaliana bebe kokoa amin'ny fanomezana fanampiana, hanesorana ny sakana ho amin'ny fahombiazana ary ny ezaka mafy ataon'izy ireo.
10 - Andramo ny zava-baovao
Iza no milaza fa mpitarika tokana ny mpitarika? Rehefa miasa ho amin'ny fampivelarana ny sasany amin'ireo toetra ireo ianao dia aza hadino ny hijery ireo mpanara-dia anao noho ny fanamarihana sy ny fitaomam-panahy. Tandremo ireo zavatra izay efa nahomby tamin'ny lasa ary miezaha foana mitady fomba vaovao hanentanana, hanentanana sy hanomezana valisoa ireo vondrona.
> Loharano:
> Amabile, T. & Kramer, S. (2011). Mafy ve ny Olona Manao Hafa? Ny New York Times .
> Riggio, RE (2009, Martsa 24). Mpitarika ve ianao? Psychology Today .
> Riggio, RE (2009, Oct. 29). Zavatra efatra azonao atao mba hahatonga anao ho mpitarika tsaratsara kokoa. Psychology Today.